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平素は格別のご高配を賜り、厚く御礼申し上げます。
誠に勝手ながら、弊社の年末年始休業につきまして下記の通りとさせていただきます。
大変ご迷惑をおかけ致しますが、何卒ご了承いただきますようお願い申し上げます。
来年も変わらぬご愛顧をお願いいたします。
記
■休業期間
2022年12月29日(木)~2023年1月4日(水)
※2023年1月5日(木)より通常通りの営業となります。
平素より格別のご高配を賜り、厚く御礼申し上げます。
誠に勝手ながら、以下の期間を夏季休業とさせていただきます。
ご不便をおかけいたしますが、何卒ご理解いただきますようお願い申し上げます。
<夏季休業期間>
2022年8月11日(木)~2022年8月15日(月)
※2022年8月16日(火)より通常通りの営業となります。
平素は格別のご高配を賜り、厚く御礼申し上げます。
誠に勝手ながら、弊社の年末年始休業につきまして下記の通りとさせていただきます。
大変ご迷惑をおかけ致しますが、何卒ご了承いただきますようお願い申し上げます。
来年も変わらぬご愛顧をお願いいたします。
記
■休業期間
2021年12月29日(水)~2022年1月4日(火)
※2022年1月5日(水)より通常通りの営業となります。
平素は格別のお引き立てを賜り厚く御礼申し上げます。
誠に勝手ながら以下の期間を休業とさせていただきます。
ゴールデンウィーク休暇期間
2021年5月1日(土)~2021年5月5日(水)
2021年5月6日(木)より平常通りの営業となります。
※期間中にいただきましたお問い合わせにつきましては、ゴールデンウィーク休業期間後
5月6日(木)より順次対応させていただきます。
みなさまには大変ご不便をおかけしますが何卒ご了承くださいますよう
お願い申し上げます。
企業主導型保育園事業とは内閣府が管轄しており、
認可外保育園に位置付けられますが、保育の質を担保するために、
設置に当たっては厳格な基準をクリアする必要があり
職員配置や設置の基準が認可保育園と同レベルの保育園です。
先日、その審査基準をクリアしたため内示を受け、
大木技研では来年度、春先の開園を目指し準備が進んでおります。
会社の福利厚生として会社の従業員や関係先の皆様の
仕事と子育ての両立に貢献していきたいと思います。
また、地域の待機児童の解消を図り働きながらも子育てがしやすい環境を整えることを目的としています。